banner601
banner559

Hizmet İş Sendikası Kocaeli Şube Başkanı Ersoy; "Sonuç çıkmazsa greve gideriz"

banner418

Toplu iş sözleşmeleri görüşme yetkisini alan Hizmet İş Sendikası Şube Başkanı İdris Ersoy açıklamalarda bulundu. 10 bin belediye personelini ilgilendirecek görüşmelerin 15 Eylül'de başlayacağını belirten Ersoy; "Sonuç çıkmazsa greve gideriz." dedi.

banner482
Hizmet İş Sendikası Kocaeli Şube Başkanı Ersoy; "Sonuç çıkmazsa greve gideriz"
10 Eylül 2020 Perşembe 14:26

banner603
banner535

Hizmet İş Sendikası, Büyükşehir Belediyesi, Gebze, Darıca, Çayırova, Derince, Başiskele, Gölcük belediyelerinde çalışan 10 bin KHK’lı personeli ilgilendiren toplu iş sözleşmeleri görüşme yetkisini aldı. 15 Eylül'de başlayacak olan görüşmeler hakkında açıklamalarda bulunan Hizmet İş Sendikası Kocaeli Şube Başkanı İdris Ersoy, “Toplu sözleşmelerin ilk toplantısının başlamasının ardından yasal olarak iki ay görüşme süresi olacak, bu süre zarfında anlaşma olmazsa, arabulucu görüşmeleri başlayacak. Buradan da sonuç çıkmazsa grev kararı ve grev oylaması şeklinde süreç devam edecek” dedi.

"BURADAN DA SONUÇ ÇIKMAZSA GREV KARARI"

Hizmet İş Sendikası Şube Başkanı İdris Ersoy yaptığı açıklamalar şu şekilde;

 “Kocaeli Büyükşehir Belediyesi başta olmak üzere Gebze, Darıca, Çayırova, Derince, Başiskele, Gölcük belediyelerinin şirketlerinde çalışan işçiler için ilk kez yapılacak toplu iş sözleşmelerinin yetkilerini bize verildi. 15 Eylül’den tarihinden sonra görüşmelere başlayacağız. Kocaeli’de toplamda 10 bin belediye çalışanını ilgilendirecek sözleşme görüşmeleri için toplu sözleşme taslak çalışmalarını çalışanlarımızın istediği talepler karşılandığını, taşeron firmalarda çalışırken 6356 sayılı KHK ile belediye şirketlerine geçen işçiler için büyük önem arz eden bu ilk sözleşme için, beklentileri karşılayacak bir taslak hazırladık. Hazırlanan taslağın toplu sözleşme masasında görüşüleceği ve iki tarafın yapılacak pazarlıkla üzerinde mutabakat sağlanarak oluşacak sözleşmenin kabul edilmesi ile yeni toplu sözleşme ortaya çıkacak. Toplu sözleşmelerin ilk toplantısının başlaması ile yasal olarak iki ay görüşme süresi olacak, bu süre zarfında anlaşma olmazsa, arabulucu görüşmeleri başlayacak. Buradan da sonuç çıkmazsa grev kararı ve grev oylaması şeklinde süreç devam edecek.

"45 SAAT ÇALIŞMA SAATİNİ 40 SAAT TALEP EDİYORUZ"

Hazırlanan toplu sözleşme taslağında, aynı işyerinde çalışan kadrolu işçilerimizle aramızdaki farkı kapatacak. Yine belediyede taşeron firmalarda çalışırken ayrı birimler için yapılan ayrı ihalelerle ortaya çıkan farklı ücretlerin düzenleneceği bir taslak hazırlandı. İş yerlerinde iş barışı ve huzurunu ancak böyle sağlanacağı, iş veriminin artarak geçmişte taşeron firmalarda çalışan işçilerimizin çektiği sıkıntıları ancak böyle unutturacağız. Bunun için tüm belediye şirketleri için taban ücret ayarlaması yazılarak, ücret düzensizliklerini bir birine yakınlaştıracak ve üzerine ücret zammı teklif edilecek. Örneğin Belde AŞ çalışanları ve diğer belediye şirketler için taban ücret olarak 140 TL, ücret zammı yüzde 25 olarak teklif edeceğiz. İkramiye olarak belediye kadrolu işçilerin aldığı 112 gün ikramiye, yine iki yıl uygulanan kabul edilemez olarak gördüğümüz 75 TL bayram parasının makul bir seviye çekmek için Ramazan Bayramı için bin TL net, Kurban Bayramı için 2000 TL net teklifimiz olacak. Şu an uygulanan ve işyerlerinde adaletsizlik ve karmaşaya sebep olan haftalık 45 saat çalışma saatini 40 saat olarak talep ediyoruz.

"ZORLU BİR SÖZLEŞME"

Kadrolu işçi, memur ve idari binalarda çalışanlar haftalık 40 saat çalışırken, iş yerlerinde en zor ve ağır işleri yapana arazi çalışanların 45 saat çalışması vicdani olarak göremeyiz. Teklif taslağımızda yine, sorumluluk maddesi, hafta sonu çalışmaları, izin harçlığı gibi birçok madde var. Ayrıca yeni veya eski uygulamaları revize ettiğimiz maddelerde yer almakta. Zorlu bir sözleşme pazarlık sürecini yaşayacağımız bu dönemin içinde olduğumuzu biliyoruz. Ülkemizin ve belediyelerimizin mali durumunun farkındayız. Ancak asgari ücretin biraz üstünde yıllardır ücret alan artık çoluk çocuğuna mahcup olmadan yaşamak isteyen ve hayat pahalılığı altında ezilen taşeron olarak nitelendirilen bu arkadaşlarımızın da rahat edecekleri bir sözleşme olmasını, binlerce işçi olarak bekliyoruz"

banner31

İlgili Galeriler
Yorum Ekle
İsim
Yorumunuz onaylanmak üzere yöneticiye iletilmiştir.×
Dikkat! Suç teşkil edecek, yasadışı, tehditkar, rahatsız edici, hakaret ve küfür içeren, aşağılayıcı, küçük düşürücü, kaba, müstehcen, ahlaka aykırı, kişilik haklarına zarar verici ya da benzeri niteliklerde içeriklerden doğan her türlü mali, hukuki, cezai, idari sorumluluk içeriği gönderen Üye/Üyeler’e aittir.
Avatar
Musa - 1 hafta önce
Ah birde inanabilsem size